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2012年元旦贺词

致达集团董事长 严健军

    凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎新年。乘着国家“十二五规划”的东风,我们送走了满怀留恋的2011年,迎来了充满希望的2012年。我谨代表致达集团向关心支持致达集团发展的各级领导、各界朋友,以及为企业发展贡献智慧和力量的致达全体员工致以最诚挚的问候!衷心祝福大家新年快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意!

    2011年是我国全面实施“十二五”规划的开局起步年,是在继2008年国际金融危机以来,国家进行宏观调控、实行转型调整的关键一年.致达集团在党和各级政府以及社会各界的关心、支持与帮助下,团结带领广大员工奋发图强,努力拼搏,克服困难,按照年初制定的“科学选聘聚人才,聚精会神调结构,创新驱动上台阶,建章立制强管理”的目标要求,较好地完成了全年经营任务,经济效益保持平稳增长。集团再度荣列中国制造业企业500强、中国民营企业500强、上海企业100强。

    集团进一步加大对社会的贡献力度,积极参加慈善助学、扶贫帮困、对口援建等社会公益活动,近两年累计捐款2000万元。大力推进企业党建、职工民主管理和精神文明建设,举办了纪念建党90周年宣传表彰大会和职工体育节、艺术节等大型活动,进一步调动了职工的积极性,促进了企业和谐氛围,被授予“上海市五一劳动奖状”、“第十五届上海市文明单位”、“上海市先进基层党组织”等荣誉称号。

    2012年是我国实施“十二五”的第二年,“稳增长、调结构、保民生、促稳定”的任务仍十分艰巨。在这机遇与挑战并存的时候,我们要坚持科学发展观,牢固树立忧患意识、危机意识和风险意识,团结带领广大员工努力拼搏,奋发有为,以转变观念为先导,解放思想,创新思路,提升发展速度;以企业转型为主线,推进产业结构调整;以人才集聚为支撑,立足科技创新驱动;以效益优先为根本,提高经济运营质量;努力实现致达集团在新形势下可持续发展,为社会经济发展再创新佳绩、作出新贡献。

    最后,衷心祝愿大家在新的一年里幸福安康,工作进步,阖家欢乐!

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